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बेंगलुरु के सीईओ ने कर्मचारियों को छोड़कर अपने व्यवसाय शुरू करने के लिए प्रेरित किया
भावना: Neutralउच्च प्राथमिकता
क्या हुआ?
iD फ्रेश फूड के सीईओ मुस्तफा पी. एक नई नीति को बढ़ावा दे रहे हैं जो उन कर्मचारियों का समर्थन करती है जो उद्यमिता का पीछा करने के लिए अपनी नौकरियों को छोड़ना चाहते हैं।
मुख्य बिंदु
- iD फ्रेश फूड कर्मचारियों को अपने स्टार्टअप सपनों का पीछा करने का अवसर दे रहा है।
- कर्मचारी अपने व्यावसायिक विचारों पर काम करने के लिए आंशिक रूप से भुगतान की गई छुट्टी ले सकते हैं।
- यदि उनके उद्यम विफल होते हैं, तो वे iD फ्रेश फूड में वापस आ सकते हैं।
- यह नीति इच्छुक उद्यमियों के लिए सुरक्षा जाल प्रदान करने का लक्ष्य रखती है।
- मुस्तफा पी. ने 2005 में iD फ्रेश फूड की सह-स्थापना की और उद्यमिता की चुनौतियों को समझते हैं।
मुख्य अंतर्दृष्टि
- यह पहल अन्य कंपनियों को प्रतिभा बनाए रखने के लिए समान नीतियों को अपनाने के लिए प्रेरित कर सकती है।
- यह दृष्टिकोण क्षेत्र में अधिक उद्यमशील कार्यबल की ओर ले जा सकता है।
- कर्मचारी अपने करियर में जोखिम लेने के लिए अधिक सशक्त महसूस कर सकते हैं।
यह क्यों महत्वपूर्ण है
यह नीति कर्मचारियों को अपनी उद्यमिता की आकांक्षाओं का पीछा करने का एक अनूठा अवसर प्रदान कर सकती है जबकि नौकरी की सुरक्षा बनाए रखती है।
संस्थाएँ
Musthafa P.· PersoniD Fresh Food· CompanyBengaluru· City
स्रोत
India Today
