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गोवा के संस्थापक को बिना आवेदन किए रोज़ दो नौकरी के प्रस्ताव मिलते हैं
भावना: Neutralमध्यम प्राथमिकता
क्या हुआ?
गोवा के संस्थापक, अक्षत श्रीवास्तव, साझा करते हैं कि अब वे लिंक्डइन पर रोज़ दो नौकरी के प्रस्ताव प्राप्त करते हैं, जबकि वे सक्रिय रूप से नौकरी की तलाश नहीं कर रहे हैं। यह उनके पिछले अनुभव के विपरीत है जब उन्होंने 100 कंपनियों से संपर्क किया और केवल दो उत्तर मिले।
मुख्य बिंदु
- अक्षत श्रीवास्तव, विज़डम हैच के संस्थापक हैं।
- अब वे लिंक्डइन पर रोज़ दो नौकरी के प्रस्ताव प्राप्त करते हैं।
- पहले, उन्होंने 100 कंपनियों से संपर्क किया और केवल दो उत्तर मिले।
- उन्होंने यह भी बताया कि जब उन्हें लोन की आवश्यकता नहीं थी, तो उन्हें पांच लोन प्रस्ताव मिले।
- उनकी टिप्पणियों ने सोशल मीडिया पर भर्तीकर्ता व्यवहार पर चर्चा को प्रेरित किया।
मुख्य अंतर्दृष्टि
- अवसर सक्रिय रूप से खोजे जाने पर कम दिखाई दे सकते हैं, लेकिन बाद में अप्रत्याशित रूप से प्रकट हो सकते हैं।
- भर्तीकर्ता अक्सर उन उम्मीदवारों से संपर्क करते हैं जो पहले से ही रोजगार में हैं, जिससे नौकरी की तलाश करने वालों के लिए कठिनाई होती है।
- उम्मीदवारों का अनुमानित मूल्य उनके वर्तमान रोजगार स्थिति के आधार पर बदल सकता है।
यह क्यों महत्वपूर्ण है
यह कहानी इस विडंबना को उजागर करती है कि नौकरी और लोन के प्रस्ताव केवल तब आते हैं जब उनकी आवश्यकता नहीं होती।
संस्थाएँ
Akshat Shrivastava· PersonWisdom Hatch· OrganizationGoa· Location
स्रोत
India Today
