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इंस्टाकार्ट अमेरिकी श्रमिकों के खिलाफ भेदभाव के लिए 5 मिलियन डॉलर का भुगतान करेगा
भावना: Neutralउच्च प्राथमिकता
क्या हुआ?
इंस्टाकार्ट ने अमेरिकी श्रमिकों की तुलना में वीजा धारकों को प्राथमिकता देने के आरोपों के बाद 5 मिलियन डॉलर के निपटारे पर सहमति व्यक्त की है। न्याय विभाग ने पाया कि कंपनी ने नागरिकता की स्थिति के आधार पर भेदभाव किया।
मुख्य बिंदु
- इंस्टाकार्ट भेदभाव के आरोपों को निपटाने के लिए 5 मिलियन डॉलर का भुगतान करेगा।
- कंपनी पर अस्थायी कार्य वीजा धारकों को प्राथमिकता देने का आरोप लगाया गया था।
- निपटारे में प्रभावित आवेदकों के लिए 4 मिलियन डॉलर तक का फंड शामिल है।
- इंस्टाकार्ट को अपनी भर्ती प्रथाओं में सुधार करना होगा और अमेरिकी श्रमिकों के लिए उचित अवसर प्रदान करना होगा।
- कंपनी को अमेरिकी सरकार को 1 मिलियन डॉलर का नागरिक दंड भी देना होगा।
मुख्य अंतर्दृष्टि
- यह निपटारा अन्य कंपनियों को अपनी भर्ती प्रथाओं की समीक्षा करने के लिए प्रोत्साहित कर सकता है।
- प्रभावित आवेदकों को खोई हुई अवसरों के लिए मुआवजा मिल सकता है।
- इंस्टाकार्ट की निष्पक्ष भर्ती के प्रति प्रतिबद्धता इसकी सार्वजनिक छवि को सुधार सकती है।
यह क्यों महत्वपूर्ण है
यह निपटारा अमेरिकी श्रमिकों के लिए निष्पक्ष भर्ती प्रथाओं के महत्व को उजागर करता है।
टैग
संस्थाएँ
Instacart· CompanyDepartment of Justice· OrganizationEqual Employment Opportunity Commission· Organization
स्रोत
Times of India
